Le DUER est obligatoire pour toutes les entreprises au Luxembourg.
Nous vous aidons à prévenir les risques psychosociaux, protéger vos collaborateurs et sécuriser votre responsabilité d’employeur.
Stress chronique, surcharge de travail, conflits, épuisement professionnel, perte de sens, absentéisme, turnover, burn-out…
Les risques psychosociaux (RPS) impactent directement la santé mentale des salariés, la performance de l’entreprise et la responsabilité légale du dirigeant.
Aujourd’hui, ignorer les RPS, c’est exposer votre entreprise à :
Toute entreprise au Luxembourg a l’obligation de :
En cas de manquement, la responsabilité du dirigeant peut être engagée.
Nous accompagnons les entreprises luxembourgeoises pour :
Nous allions :
L’expertise combinée de RPS.lu et Joanna Prazanowski pour un diagnostic précis et un accompagnement sur mesure.
Sécurisez votre entreprise tout en identifiant vos leviers de croissance.
Bien plus qu'une simple obligation légale, nous transformons votre Document Unique d'Évaluation des Risques (DUER) en un véritable outil de pilotage. Nous analysons vos indicateurs et le vécu de vos équipes pour bâtir un plan d'action pragmatique et conforme aux exigences de l'ITM.
Désamorcer les tensions pour restaurer un climat de confiance.
Conflits internes, suspicion de harcèlement ou épuisement professionnel ? Nous intervenons rapidement pour neutraliser les risques psycho-sociaux immédiats. Notre approche croisée permet de libérer la parole, de gérer les aspects émotionnels et de stabiliser l'organisation avant que l'impact financier et humain ne s'aggrave.
Donnez à vos managers les clés d'un engagement durable.
La prévention des RPS commence par le savoir-faire de vos leaders. Nous formons vos cadres et RH à la détection des signaux faibles, à la régulation de la charge de travail et à la communication non-violente. Transformez votre culture d'entreprise pour attirer et retenir les talents au Luxembourg.
Nos accompagnements s’adressent à :
PME & grandes entreprises
Dirigeants, DRH, responsables QHSE
Structures publiques et privées
Organisations souhaitant sécuriser leur conformité et protéger leurs équipes
👉 Que vous ayez 5 ou 500 salariés, le DUER et la prévention des RPS vous concernent.
